我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

快速导航

辞职后医疗和养老保险怎么办

更新时间:2022.06.22

可以选择补或续交社保。补缴有时间要求,一般可以补缴3到5年的社保相关费用,养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间。同时,养老保险可以累计计算交纳年限,即断断续续交纳是允许的。
展开更多

针对辞职后医疗和养老保险怎么办,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!

爱心律师推荐
  • 章法律师律所主任

    广东律参律师事务所

    擅长:民事诉讼、房产纠纷

    近期30天 评分:5.0 服务人数:487

    点击咨询

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法
更多 >

新的单位应该为你办理医疗保险的转移手续,然后和新的单位一起缴纳保险费。如果您是灵活员工,您...更多>>

相关短视频
更多 >
0'57

城乡居民养老保险和职工养老保险的区别有: 1、城乡居民养老保险的费用应当由本人进行缴纳,职...更多>>

专业问答
更多 >

工伤保险是由单位全额承担,员工不需要缴纳工伤保险费用。如果是缴纳社保,员工是可以申请灵活就...更多>>

法师兄 生活法律常识 工伤赔偿

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询