孕妇病假工资怎么算啊?
关于孕妇病假工资怎么算的回答,在长病假前六个月内,企业支付病假工资,具体标准如下:连续工龄不满2年的...
孕妇休病假工资怎么算
职工病假工资按不低于当地最低工资标准80%由用人单位自主确定支付办法,孕妇没有特权。 《劳动法》 第...
孕妇病假工资该怎么算?
如果是,当然是三个月,按底薪算。计件按过去三个月的平均工资算。如果是病假,按下面算:按劳动部《劳动保...
孕妇病假工资怎么样算
孕妇病假和普通员工病假的工资是一样的。连续不满2年的,按本人工资的60%计发;连续工龄满2年不满4年...
孕妇的病假工资怎么算
关于孕妇病假工资怎么算的回答,在长病假前六个月内,企业支付病假工资,具体标准如下:连续工龄不满2年的...
孕妇病假工资怎么计算
孕妇病假工资怎么算在长病假前六个月内,企业支付病假工资,具体标准如下:连续工龄不满2年的,按本人工资...
孕妇病假工资该怎么算
孕妇病假和普通员工病假的工资是一样的。连续不满2年的,按本人工资的60%计发;连续工龄满2年不满4年...
孕妇病假工资怎么计算?
孕妇请病假不超过6个月的,其工资标准可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。关...
孕妇病假工资怎么算的
女职工怀孕七个月以上(按28周计算),如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月。提醒注意...
孕妇病假工资要怎么算
孕妇请病假不超过6个月的,其工资标准可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。关...
孕妇病假工资怎么算呀?
如果是,当然是三个月,按底薪算。计件按过去三个月的平均工资算。如果是病假,按下面算:按劳动部《劳动保...
孕妇病假工资怎么算的?
孕妇病假和普通员工病假的工资是一样的。连续不满2年的,按本人工资的60%计发;连续工龄满2年不满4年...
孕妇病假单工资怎么算
如果是产假,当然是三个月,按底薪算。计件按过去三个月的平均工资算。 如果是病假,按下面算: 按劳动部...
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