公司被辞退员工怎么赔偿？

单位辞退员工分两种情况，合法辞退和违法辞退，合法辞退是没有经济补偿，违法辞退是指在员工并无过错的情况...

员工被公司辞退怎么赔偿

公司解雇员工，公司一般只需要赔偿经济补偿。法律规定，用人单位解雇员工的，应当向劳动者支付经济补偿。但...

公司员工被辞退怎么赔偿

员工离开公司的原因不同，依照法律规定，补偿或赔偿是不一样的，具体您可以参考下面观点： 若公司无合法理...

员工被公司辞退怎么赔偿

1、自行辞职的，如果用人单位有以下劳动者解除劳动合同，用人单位应支付经济补偿金的11种情况，需要支付...

员工被辞退，公司怎么赔偿？

用人单位非法解除劳动合同的劳动者可以获得经济补偿，标准是经济补偿的两倍。《劳动合同法》第八十七条用人...

员工被公司辞退怎么赔偿？

合法解除合同，经济补偿金=你就职6个月以内算半个月，6个月以上1年以内算1个月。 违法解除合同，上述...

被公司辞退员工怎么赔偿？

如用人单位没有与劳动者签订劳动合同的，需要向劳动者支付双倍工资；如用人单位违法解除劳动合同的，需向劳...

员工被辞退公司怎么赔偿

1、社保只能补缴，不能折现。2、未签合同的赔偿已经超过追诉期。3和4不兼得，如果非法辞退就是赔偿2N...

员工被辞退怎么赔偿，公司赔偿？

员工被辞退的方式及赔偿： 第一，无故辞退员工，单位需要支付双倍的经济性补偿。 第二，合同到期辞退员工...

员工被辞退公司要赔偿吗

一、公司辞退员工不是一定要补偿的，只有在用人单位存在过错、违法辞退的情况之下，才需要进行补偿或者是赔...

公司要辞退员工赔偿公司怎么赔偿

根据《劳动合同法》第四十六条的规定，用人单位按照上述第三十六条、第四十条、第四十一条的规定解除劳动关...

员工被公司辞退该怎么要求赔偿

1、如果单位是违法解除劳动合同，劳动者可以要求支付赔偿金； 2、如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动...

员工因病被公司辞退要怎么赔偿

1、生病以后在医疗期内被用人单位辞退的补偿金是按照自己的工作年限计算的。 2、工作年限不满6个月的可...