劳动合同终止可以要求经济补偿金吗

一般来说，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （一）劳动者依照本法第三十八条规定解...

劳动合同终止后还可以要求劳动者赔偿吗

劳动者申请劳动仲裁，主张用人单位支付经济补偿是合法的。 《劳动合同法》 第四十四条有下列情形之一的，...

劳动合同终止劳动者可以请求赔偿吗?

劳动合同终止可请求赔偿吗？依据我国《劳动法》的规定，用人单位有侵害劳动者权益的，由劳动行政部门责令支...

终止劳务合同可以要求赔偿吗

需要。 1、违法终止劳务合同需要赔偿。用人单位与离退休人员等之间的劳务关系不适用《劳动合同法》，而是...

合同终止后可以要求赔偿金吗

终止合同赔偿，从签合同时计算。具体赔偿有： 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工...

终止劳动合同后，可以直接要求赔偿吗

(1)合同期限已满。定期的劳动合同在合同约定的期限届满后，除非双方是依法续订或依法延期，否则合同即行...

劳动合同到期终止后可以要求赔偿吗

一般固定期限劳动合同中都是约定了实际的期限的，而通常在劳动合同到期之后，要么双方之间协商约定续签，要...

工伤终止劳动合同，可以要求赔偿经济补偿金吗

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，...

终止劳动合同赔偿要求

1、符合下列条件之一的可以认定为终止劳动合同：（一）劳动合同期满的；（二）劳动者开始依法享受基本养老...

终止劳动合同后可以要求补偿吗

（1）合同期限已满。定期的劳动合同在合同约定的期限届满后，除非双方是依法续订或依法延期，否则合同即行...

劳动合同终止可以要求代通知金吗？

对于我们主动提出辞职的情况是没有代通知金的，但是对于用人单位对我们进行辞职然后没有提前一个月告知的话...

终止合同可以要求赔偿吗

终止合同是否要赔偿，应当根据合同终止的原因判断，如果是双方已经完全履行合同的约定，那么双方已经不对彼...

劳动合同是终止不续签可以要求赔偿吗

合同到期，用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资。如果劳动者存在《劳...