企业拖欠员工工资多久属于违法？

1、只要没有按照劳动按时发放工资，就是违法的，没有时间限制。 2、用人单位应当按照劳动合同约定和国家...

员工离职公司拖欠工资多久属于违法

用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以...

企业拖欠员工工资多久属于违法！员工应该怎么办！

发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。...

拖欠员工工资多久属于违法

拖欠工资不论时间长短都违法，也就是说，只要构成拖欠工资就违法，就算拖欠一天也是违法的。法律规定，工资...

拖欠员工工资多久属于违法?

单位拖欠员工工资，一般情况下员工都需要和单位进行协商，要求单位按时支付工资，在协商不一致的情况下可向...

公司拖欠员工工资多久属于违法拖欠工资是否属于

拖欠工资的：根据我国《劳动法》的规定：用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令...

员工离职公司拖欠工资，属于违法

用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以...

辞职工资拖欠多久属于违法

至少要在2月份发工资的时候给你结清。 1、没签劳动合同，书面提出离职后，除要求单位支付你工资、押金外...

企业拖欠员工工资多久算违法

1、只要没有按照劳动按时发放工资，就是违法的，没有时间限制。 2、用人单位应当按照劳动合同约定和国家...

企业拖欠工资属于违法吗

1、企业无正当理由拖欠工资的，违法。 2、工资应当以货币形式足额进行支付； 3、如果企业拖欠的，可由...

离职员工工资拖欠多久违法

离职员工工资拖欠一个月就是违法的。 工资需要按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不...

离职后公司拖欠工资多久属于违法

离职后，公司未在与劳动者约定的日期支付的，属于拖欠工资。一般工资支付周期不得超过三十日，根据法律规定...

企业拖欠职工工资多久才算违法

1、只要没有按照劳动按时发放工资，就是违法的，没有时间限制。用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，...