因工伤被辞退有赔偿吗？

首先，根据工伤劳动者伤残的不同程度，《工伤保险条例》第36、37条分别作了如下规定： 1.五、六级工...

因工致残的职工会被辞退吗？

因工致残的职工违纪能辞退，职工出现违纪现象，单位可以辞退，所以与是否有工伤关系不大。...

离职因工伤被辞退怎么办

工伤期间，如果单位违法解除劳动关系，劳动者可以要求继续履行劳动合同或者支付补偿金，并可以要求单位承担...

因工伤辞职有工伤赔偿吗

工伤职工不够伤残辞职没有工伤方面的赔偿。 一、工伤待遇 按《工伤保险条例》规定，工伤职工经过劳动能力...

员工因为工伤被辞退有赔偿金吗?

1、协商解除经济补偿金=工作年限×月工资（超过12年的，按12年算） 2、因病或非因工伤解除经济补偿...

员工因工伤被公司辞退

公司辞退有工伤的员工属于违法解除劳动合同，应当双倍支付经济补偿金。 但如果是劳动合同到期依法终止劳动...

因病不能胜任工作被辞退有工资吗

有补偿，《劳动合同法》第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支...

求内因工负伤被工厂辞退工资怎样算

员工在工作中受伤，是属于工伤范畴，单位辞退员工是违法辞退，除要求结清工资以外，还可以要求单位支付工伤...

被工厂辞退有工资吗

1、有工资。工资按照正常工资计算即可，在解除劳动关系时一次性结清。而是否存在补偿，是根据辞退的原因来...

旷工被辞退有工资吗? ? ?

1、只要付出了劳动，就可以拿到劳动报酬； 2、但如果因为旷工给单位造成损失，单位有权要求赔偿； 3、...

旷工被辞退有工资吗?

《劳动法》赋予用人单位有制定和执行劳动纪律和规章制度的权力。 旷工是一种违反劳动纪律的行为。旷工严重...

旷工被辞退有工资吗？

旷工，是违反用人单位劳动纪律的行为，用人单位可以根据本单位的规章制度，给予警告、记过等处分，如果情节...

旷工被辞退有工资吗

根据你的描述，公司应支付你的上个月工资和当月上班期间的工资，不得以你旷工为由不予支付。但旷工期间没有...