我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

快速导航

非法用工单位伤亡人员一次性赔偿方法

更新时间:2022.06.22

一次性赔偿包括受到事故伤害或者患职业病的职工或童工在治疗期间的费用和一次性赔偿金。一次性赔偿金数额应当在受到事故伤害或者患职业病的职工或童工死亡或者经劳动能力鉴定后确定。劳动能力鉴定按照属地原则由单位所在地设区的市级劳动能力鉴定委员会办理。劳动能力鉴定费用由伤亡职工或童工所在单位支付。
展开更多

针对非法用工单位伤亡人员一次性赔偿方法,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法
更多 >

首先,非法用工是指事实用工关系中的用工单位或劳动提供方不具备相应用人单位合法经营资格或者劳...更多>>

相关短视频
更多 >
0'59

九级伤残军人一次性赔偿金,具体如下: 1、军人因为战争或工作导致伤残的,才可以享受一次性的...更多>>

专业问答
更多 >

不可以。无营业执照单位发生职工因工负伤事故后,用人单位应当给予一次性伤残补助金,不得按月发...更多>>

法师兄 生活法律常识 劳动纠纷

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询