合法解除劳动合同和违法解除劳动合同怎么办
1、提出解除劳动合同,由员工提出协商解除劳动合同的书面申请书,按照双方协商内容制作“解除劳动合同协议...
劳动合同终止后怎么解除劳动合同
劳动合同终止只要符合劳动合同的终止条件就能够终止。劳动合同的解除有三种主要方式: 1、劳动者与用人单...
怎么解除劳动合同怎样解除劳动合同
劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。但是并不是在任何情形下都应当提前三十日以书...
劳动合同解除后劳动者原劳动合同丢失怎么办
劳动者的解除(终止)劳动合同登记表原件丢了,劳动者可以请求用人单位帮忙出具一份解除劳动合同证明,劳动...
签订劳动合同后解除了合同怎么办?
公司不执行解除劳动合同协议,那么带上协议,反映到劳动局、劳动争议仲裁委员会处理。...
劳动合同终止之后有什么可以解除合同
《》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二...
劳动合同解除之后一定要再签订劳动合同吗?
看单位解雇理由,单位解除劳动合同,按工作年限支付补偿金就合法 如果重新签订合同,要新合同约定原工作年...
解除劳动合同之后多久生效
解除劳动合同,如果是提前三十日解除合同,三十日期限届满,解除生效。不同的解除情形,解除合同的生效时间...
劳动合同解除之后如何赔偿
解除劳动合同支付职工的经济补偿金可以用现金方式,也可以用国有净资产方式予以补偿。对改制分流中不愿进入...
劳动合同解除之后用押金吗
如果劳动关系,就不用押金罚款之类的,《劳动合同法》第八十四条用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份...
离职之后单位没有解除劳动合同怎么办
离职员工,用人单位本月没来得及解除劳动合同,用人单位没有给劳动者本月没有缴纳社保,通常没有什么后果,...
劳动合同解除之后公司不给补偿怎么办?
公司以经营不下去去的理由解除劳动合同应当按照《劳动合同法》规定向劳动者支付经济补偿金(每服务一年支付...
劳动合同解除之后用人单位应该怎么办
《劳动合同法》 第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五...
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