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劳动争议申请仲裁的时限是多少？

更新时间：2022.10.26

1、你好，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 2、劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受一年时效期间的限制;但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。 3、申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。

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仲裁时效期间是几年（劳动争议申请仲裁）

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