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劳动合同争议处理办法有哪些

更新时间:2022.03.05

劳动合同争议处理方式有协商,调解,仲裁,诉讼,对于具体的处理方式还是要依据国家的有关规定来进行如果合同中没有订立仲裁条款,事后也没有达成仲裁协议,合同当事人可以将合同纠纷起诉到法院,寻求司法解决。除了上述一般特点之外,有些合同还具有其自愿的特点,如涉外合同纠纷,解决时可能会援引外国法律、而不是中国相关的合同方面的法律。
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