在什么情况下,职工应该进行工伤认定
第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害...
临时工工伤认定应该按什么程序进行
1、如果在工作过程中遇到事故伤害,应当马上到签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗...
工伤应该怎样进行鉴定?
工伤鉴定流程有三个步骤,分别是工伤认定,劳动能力鉴定和工伤职工应享有的待遇及救济途径。工伤认定申请即...
应如何进行工伤认定
工伤认定的流程为: 1、申报:单位申请或者职工或直系亲属申请; 2、受理; 3、调查; 4、认定。劳...
员工不在公司上班应该怎么进行工伤认定
1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工...
该如何进行工伤认定,怎么规定
在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或...
如何才能进行工伤认定工伤认定中的工伤怎么进行工伤认定
进行工伤认定《工伤保险条例》第十四条规定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工...
如何申请工伤认定, 工伤认定申请应该如何进行
申请工伤,须由用人单位在一个月内,向社会保险部门申请,如果用人单位不申请,劳动者可以在一年内自己申请...
工伤认定怎么进行?
下述是对于您的疑问“自己如何进行工伤认定”的解答如下: 1、工伤认定申请申请时效:职工发生事故伤害或...
工伤认定怎么进行?
用人单位自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内或工伤本人、伤者直系亲属、工会组织在...
工伤认定怎么进行
关于工商认定,首先到单位或劳作部门指定医院进行治疗 1、用人单位应当自从业人员发作事端损伤或许被确诊...
怎么进行工伤认定
(1)单位职工因工伤害(含交通事故引起的工伤和旧伤复发)或者职业病确诊之日起,应及时向参加工伤保险关...
怎么进行工伤认定?
1、《工伤认定办法》规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当...