公司不给员工办理社保可以直接走吗

可以直接走，劳动合同法规定：用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同...

公司不买社保可以直接走吗

1公司应该为员工办理社保，缴纳公司应缴纳的份额。 2加班需要征得员工同意且需要支付加班费。 3劳动时...

工伤可以直接走人社局吗

建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后，如果您认为你的伤害有可能构成残疾的，在伤情稳...

不做工伤认定可以直接去鉴定吗

不做工伤认定，不得直接申请劳动能力鉴定。申请劳动能力鉴定，应当是在职工进行工伤认定为工伤职工后，经治...

公司不给员工买社保, 员工可以直接走吗

1、单位不缴纳社保，并且没有足额支付员工工资，那么员工可以以此申请劳动仲裁，要求单位支付拖欠工资，补...

公司不给员工买社保, 员工可以直接走吗？

1、单位不缴纳社保，并且没有足额支付员工工资，那么员工可以以此申请劳动仲裁，要求单位支付拖欠工资，补...

公司不给员工买社保，员工可以直接走吗

1、单位不缴纳社保，并且没有足额支付员工工资，那么员工可以以此申请劳动仲裁，要求单位支付拖欠工资，补...

公司不给员工交社保，员工可以直接走吗

一、用人单位未按时足额支付工资、未依法缴纳社会保险的，劳动者可以此为由立即解除劳动关系，并要求用人单...

不想走工伤程序可以直接去鉴定吗？

你如果要求按照工伤赔偿，就要进行工伤认定和劳动能力鉴定。除非用人单位和你调解，只需要伤残的程度，才可...

公司不给买社保可以直接走人吗

可以要求公司补交社保，要求公司支付经济补偿金。每工作一年支付一个月的工资作为经济补偿。六个月以上的按...

不做工伤认定,可以直接去做鉴定吗

不做工伤认定，不得直接申请劳动能力鉴定。申请劳动能力鉴定，应当是在职工进行工伤认定为工伤职工后，经治...

不做工伤认定可以直接去做鉴定吗

不做工伤认定，不得直接申请劳动能力鉴定。申请劳动能力鉴定，应当是在职工进行工伤认定为工伤职工后，经治...

公司不给员工买社保，员工可以直接走人吗？

如用人单位未依法为您缴纳社会保险费的，您可以解除劳动合同并主张经济补偿。经济补偿按您在本单位工作的年...