办理工伤保险待遇的程序

不论交没交工伤保险，工伤先去办理工伤认定。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系...

工伤保险待遇的办理程序

医药费实在没有来源了，就个人现行垫付吧。 工伤保险待遇办理程序如下：工伤认定——劳动能力鉴定或鉴定职...

工伤部位争议处理程序

职工或者其近亲属、职工所在单位对工伤认定结论不服的，可以依法申请行政复议或者向人民法院提起行政诉讼。...

劳动争议处理程序是怎样的?

劳动争议的处理程序一般是：劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当...

工伤待遇争议问题

在工伤认定结果确定后，对劳动关系双方之间发生的待遇等方面的争议，当事人可以向本单位调解委员会申请调解...

工伤保险待遇申领程序是怎样的，工伤保险待遇申请流程是什么？

一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起3日内报告，单位自30日内，受伤害职工在事故伤害发生之...

工伤保险待遇申领程序是怎样的, 工伤保险待遇申请流程是什么？

一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起3日内报告，单位自30日内，受伤害职工在事故伤害发生之...

劳动争议处理程序是怎样的

处理劳动争议的流程：当发生劳动争议事件之后，当事人应当按照下列基本程序请求解决： 1、双方自行协商解...

工伤保险待遇申领程序是怎样的，工伤保险待遇申请流程是什么

一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起3日内报告，单位自30日内，受伤害职工在事故伤害发生之...

工伤保险待遇申领程序是怎样的, 工伤保险待遇申请的流程是什么?

一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起3日内报告，单位自30日内，受伤害职工在事故伤害发生之...

怎样处理工伤待遇

根据《工伤保险条例》用人单位应到社会保险经办机构为职工办理工伤保险参保手续，初次参加工伤保险的单位需...

工伤待遇是劳动争议吗

因工伤待遇赔偿属于劳动争议案件，我国法律明确规定，职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议，按照处理劳动...

工伤保险待遇申请程序是怎样的, 工伤保险待遇申请流程的规定

一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起3日内报告，单位自30日内，受伤害职工在事故伤害发生之...