员工患职业病要赔偿吗

赔偿。先申请工伤认定，再做劳动能力鉴定，根据工伤鉴定来确定具体的赔偿额。根据工伤保险条例的规定，职工...

职业病工伤能赔偿吗

《人身损害赔偿解释》在赔偿项目方面和赔偿标准方面贯彻了全面赔偿的原则。其中赔偿项目方面增加了康复费、...

职业病能获得双倍的赔偿吗

只有违反法律解除和终止劳动关系的才能两倍补偿，所以职业病不能获得双倍赔偿的。...

员工得了职业病怎么处理

根据本案事实及法律规定，本人认为：1/本案认定职业病比较困难，当然你可申请进行认定这是你的权利，但结...

工作中得了职业病老板不赔偿

请问是老板不赔偿吗？一般职业病的话是可以要求工作地点的老板承担赔偿责任的。请问你和老板是否签订劳动合...

员工患职业病辞职有赔偿吗

员工患职业病有赔偿。 根据《工伤保险条例》第三十条第一款规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行...

员工得了职业病公司应该赔多少钱

劳动者患职业病且被认定为工伤的，公司需按照当地的标准赔偿住院期间的伙食补助费，同时在停工留薪期间正常...

员工辞职能得到赔偿吗

工伤员工辞职是否有经济补偿金根据辞职的原因而定。 如果是因为用人单位有下列情形之一，劳动者提出辞职的...

职业病赔偿能获得双倍赔偿么

如果是劳动合同依法到期，公司不续签，公司需要给予你经济补偿金，不过没有双倍。如果是公司得的职业病，可...

员工得了职业病公司可以辞退吗?

必须赔偿而且是双倍赔偿，具体参见最下面《劳动合同法》第七章法律责任第八十七条第四章劳动合同的解除和终...

职业病能获得人身损害赔偿吗

事实上，职业病的发生，一定是用人单位疏于防护所致，倘使防治得力，措施到位，一般是不可能产生职业病的，...

职业病能赔偿吗

工伤赔偿额是根据以下项目计算出来的： (一)医疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工...

如何赔偿职业病员工

职业病赔偿标准： 用人单位与劳动者签订劳动合同时，应当将可能产生的职业病危害及后果、职业病防护措施和...