劳动合同到期没续签要交违约金吗

更新时间：2022.06.09

劳动合同到期后，如果遇到用人单位提出不和员工续签的，那么是应该支付给员工经济补偿金的，如果公司执意不给，可以申请劳动仲裁。员工在公司工作合同期满，用人单位是需要继续和员工续签合同的。如果没有是需要支付补偿的。

展开更多

针对劳动合同到期没续签要交违约金吗，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题立即在线问律师

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法

更多 >

不续签劳动合同公司给不给补偿金要根据情况确定： 1、劳动合同到期后如果公司不续签或者降低了...更多>>

相关短视频

更多 >

1'32

违约金作为约定的违约责任的一种，在一方出现违约行为时，守约方可以请求违约方，按照原来的约定...更多>>

专业问答

更多 >

第一百一十三条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，给对方造成损失的，损失赔...更多>>