企业怎么和员工解除劳动合同

公司是的可以主动提出解除劳动合同的，但是如果公司主动解除的，是要支付经济补偿金的。经劳动合同当事人协...

企业和员工解除劳动合同怎么赔偿

按照劳动法的规定，用人单位提前30日通知劳动者要求解除合同，用人单位要支付经济补偿金，支付的标准为劳...

企业如何和员工解除劳动合同？

根据我国劳动法的规定，员工可采取以下三种方式解除劳动合同： 第一，与用人单位协商一致解除劳动合同。采...

企业员工劳动合同解除

劳动者解除劳动合同的方法：与用人单位协商解除；提前30天书面通知用人单位解除，试用期内提前3天通知用...

企业不给员工解除劳动合同怎么办?

1，公司应当给你们一份劳动合同，没有合同的，只要证明存在劳动关系即可。 2，解除劳动关系，你只需提前...

企业与员工解除劳动合同

员工解除劳动合同的程序： 1、单位提供本单位人事处及工会做出的解除劳动合同的决定； 2、人事处提供劳...

企业和员工解除劳动合同的格式怎么写？

终止（解除）劳动合同证明书存根第号本单位与同志签订的劳动合同，因原因，依据，于年月日终止（解除）劳动...

企业和员工解除劳动合同怎样赔偿工资

有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除...

企业因违法解除劳动合同合同员工怎么办

用人单位违法解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行;劳动者不要求继...

企业企业员工解除劳动合同要怎么补偿

公司如果采用过错性辞退的方式来解除劳动合同，不需要补偿员工；如果采取裁员、无过错辞退等方式来解约，需...

大病企业员工怎么解除劳动合同

可以。劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作...

员工自离企业怎么解除劳动合同

员工自离后，公司可以寄邮件告知来上班，之后就拿着邮件的回执来解除劳动合同，最好公司下个文件，写明员工...

企业如何解除员工劳动合同

员工辞职，给公司带来损失的，应当予以赔偿。...