签订劳动合同一定要交保险吗？

更新时间：2022.06.24

《社会保险法》规定确立了劳动关系，签订了劳动合同，用人单位就必须为劳动者缴纳社保。即使是员工自愿不参加社保，当遇到社保核查时，用人单位也要补缴社保。在遇到员工生病，工伤，生育的时候，用人单位可以以此来规避完全承担相关费用的风险。

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