签劳务合同能否请求劳动仲裁

1、签订劳务合同的也可以向劳动仲裁委员会进行劳动争议的申诉，劳动争议并不是只是在劳动关系内发生，只要...

没有劳动合同是否能要求双倍工资

劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录...

没有签劳动合同能否要求双倍工资

1、用人单位自建立劳动关系一年内没有签订劳动合同的，劳动者可以要求用人单位支付双倍工资。 2、法律规...

没有劳动合同给，能否要求双倍工资

劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录...

没有劳动合同能否要求双倍工资吗

劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录...

没有签劳动合同，老板不给工资，请求劳动仲裁

用人单位未与劳动者签订劳动合同，并且不支付其工资的，劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资...

没有签劳动合同能否申请劳动仲裁

申请人：姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所、电话被申请人：单位全称、住所、电话法定代表人或主要负...

没有签劳动合同能否要求要双倍工资

用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，劳动者可以向单位主张二倍工资，并...

没有签劳动合同，能否申请劳动仲裁

劳动者应当搜集自己与用人单位之间存在劳动关系的证明，如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记...

没有签劳动合同，如果自己没有工资卡，这个工资能仲裁到劳动仲裁么

关于工资的证据涉及情况很多，需要具体情况具体分析。比如，工资卡作为劳动仲裁证据怎么举证？工资卡作为劳...

没有签订劳动合同，如果自己没有工资卡，这个工资能仲裁到劳动仲裁

关于工资的证据涉及情况很多，需要具体情况具体分析。比如，工资卡作为劳动仲裁证据怎么举证？工资卡作为劳...

未签订劳动合同有双倍工资能否劳动仲裁

逐月分别计算仲裁时效法，从未签订书面劳动合同的第二个月起按月分别计算仲裁时效。该计算方法是严格按照仲...

工资没有签劳动合同能不能申请仲裁?

工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法，你可以要求全...