未签订合同怎么认定工伤

不签订合同不影响劳动关系的存在，如果是工伤一样可以认定，赔偿等标准和签订合同的是一样的首先，申请工伤...

工伤认定后未签劳动合同怎么办

职工未签劳动合同但受了工伤，用人单位应将其送往定点的医疗机构进行救治，在三十日内为其申请工伤认定；之...

未签劳合同工伤认定怎么办？

如果没有签订劳动合同，出现工伤的，受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人单位与...

工伤未签订合同怎样办？

因为工伤未签订合同，一般不签订合同不影响劳动关系的存在，如果是工伤一样可以认定，赔偿等标准和签订合同...

农民工未签订劳动合同工伤后怎么办

1、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工...

农民工未签订劳动合同工伤后怎么办？

关于你问的农民工未签订劳动合同工伤后怎么办这个问题我来告诉你吧。《劳动合同法》对未签订书面劳动合同的...

未签订劳动合同发生工伤后怎么办？

双方虽未签订劳动合同，但其为公司提供有偿劳动，与用人单位客观上存在管理与被管理的关系，在事实上已形成...

工伤后父母未签订劳动合同怎么办

你父亲所受伤是工伤。工厂应在事发后30日内申请工伤认定，如果工厂不申请，你父亲又未与工厂签订书面的劳...

未签订劳动合同的工伤死亡怎么认定

未签订劳动合同工伤死亡可以认定工伤。劳动关系是以事实劳动关系为依据的。工伤由用人单位在三十天之内向社...

工伤未签订劳动合同怎么办

只要存在事实劳动关系，即使未签订劳动合同发生工伤，也是跟签订了劳动合同的处理方式一样，先申请工伤认定...

未签订劳动合同，工伤怎么办

没有签订劳动合同，在证实确属工伤事故的前提下，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决...

未签订劳动合同工伤怎么办？

属于工伤的，如果双方正式建立劳动关系，可以先去劳动局申请工伤认定，拿到工伤认定书后向劳动能力鉴定委员...

未签订劳动合同工伤怎么办

未签订劳动合同发生工伤，劳动者有证据证明与用人单位存在事实劳动关系，申请劳动仲裁确认劳动关系后再申请...