我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

快速导航

劳动合同有效期内可以约定违约吗

更新时间:2021.11.03

劳动合同有效期内违约规定是需要支付违约金,比如说用人单位在劳动合同还没有届满之前,就无故的辞退劳动者是需要支付经济补偿金,甚至是经济赔偿金的,同样的劳动者也是需要支付一定的违约金。
展开更多

针对劳动合同有效期内可以约定违约吗,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法
更多 >

劳动合同除保密和竞业条款外,不得与劳动者约定违约金。如果公司提供培训、约定了服务期,服务期...更多>>

相关短视频
更多 >
1'13

合同无效,就意味着整份合同都不发生法律效力,违约责任的约定条款也当然无效。但是合同无效并不...更多>>

专业问答
更多 >

合同有效期是约定的时间期间,合同都有效。工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖...更多>>

法师兄 生活法律常识 民间借贷

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询