用人单位不签劳动合同怎么赔偿

更新时间：2022.06.19

用人单位不签合同，违反了劳动合同法第十条和第十四条规定，劳动者可以根据《劳动合同法》第八十二条，从未签合同满一个月的次日起每月支付二倍的工资，最多11个月。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

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