劳务派遣的用工方式有哪些？

更新时间：2022.06.20

1、完全派遣。 2、转移派遣。员工转移派遣助您重置成本最小化。 3、减员派遣。 4、试用派遣。 5、短期派遣。用人单位对于试用期内或因为短期项目需要，再或者流动性比较大的职位采用短期租赁的方式减少用工手续上的麻烦，有效降低了人事成本。

展开更多

针对劳务派遣的用工方式有哪些？，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题立即在线问律师

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法

更多 >

劳务派遣，即劳动力租赁，由派遣机构与劳动者订立并支付报酬，把劳动者派向其他用工单位，再由其...更多>>

相关短视频

更多 >

1'19

劳务派遣又可以被称为是“人力派遣”，它一般指的是劳务派遣公司与被派遣员工之间订立劳动合同关...更多>>

专业问答

更多 >

劳务派遣是劳务外包的一种，是现代人力资源外包的一种，是现代人力资源管理的一种新型用人形式。...更多>>