劳动者在试用期内提出辞职需要多少时间

劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，便可辞职，并不需要用人单位批准。根据《劳动合同法》第三十七条规...

劳动者提出辞职怎么走

您的问题已收悉，首先，就您的问题我们为您进行一个初步的分析，依据劳动合同法的规定，劳动者应提前三十天...

劳动者提出辞职需要支付补偿金吗

劳动者被迫辞职，公司应当支付经济补偿金的情形： 1、八、公司以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强...

劳动者辞职多久可以提出申请，如果要辞职需要什么条件

根据《劳动合同法》第三十七条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者...

员工提出辞职领导不批准，劳动者提出辞职，需要提供什么特别的理由

在许多企业的“离职流程”中，都有着员工辞职由领导批准的规定。于是也就有不少管理者错误的认为：员工辞职...

劳动者提出辞职是否需要提前30天申请

如过没有合理的理由是必须提前30天申请的，依据第三十七条的规定提出解除劳动合同，也就是提前30天通知...

劳动者提出辞职要多久才能离职，劳动者提出辞职要注意的事项有哪些

提出辞职要多久能离职： 《劳动法》第三十一条和《上海市劳动合同条例》第三十条都明确规定：“劳动者解除...

辞职后需要注意什么，劳动者提出辞职，用人单位不批准，劳动者可以随时解除劳动关系吗？

1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的...

劳动者辞职，用人单位不批准，劳动者提出离职是否需要

劳动合同法第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三...

坚持不下去要辞职，劳动者可随时提出辞职情形有什么?

根据相关法律出规定，被迫辞职可获得经济补偿。用人单位应当向劳动者支付经济补偿： (一)劳动者依照本法...

劳动合同签订后可以随时辞职吗，劳动者提出辞职要提前几天提出申请

劳动者与公司签订劳动合同后是不可以随时辞职的，劳动者辞职的，只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位...

员工提出辞职，用人单位不批准怎么办，劳动者提出辞职需要什么手续

一、劳动者提出辞职不需要用人单位的同意。并且如果没有用人单位提供的辞职申请表可以自己写一份。具体的辞...

劳动者一定要提前30天提出辞职么？

不一定需要提前30天提出辞职。如果是因为《劳动合同法》第38条的情形辞职的，不需要提前三十天通知单位...