用人单位拖欠劳动者工资，劳动者该怎么办

用人单位拖欠劳动者工资，劳动者可以向劳动监察部门投诉，也可以申请仲裁或者起诉。...

用人单位拖欠劳动者工资，劳动者该怎么办?

对拖欠工资的，劳动者由以下救济途径： (一)与用人单位协商解决; (二)寻求有关部门帮助。譬如寻求工...

用人单位拖欠劳动者工资该怎么办

若用人单位拖欠工资，劳动者可以通过以下方式讨薪：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉...

用人单位拖欠劳动者工资，劳动者应该怎么办

用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最...

用人单位拖欠劳动者工资劳动者应该怎么办？

用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最...

用人单位拖欠劳动者工资应该怎么办？

在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决...

用人单位拖欠劳动者工资怎么办

如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察...

用人单位拖欠劳动者工资怎么办？

1、用人单位克扣或者劳动者工资的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬2...

单位拖欠劳动者工资怎么办

在遇到拖欠工资情况的时候，劳动者可以采取的合法手段包括： (1)去当地人力资源和社会保障局内的劳动监...

单位拖欠劳动者工资怎么办？

根据《劳动法》的有关规定，用人单位拖欠工资的，劳动行政部门可以责令其支付劳动者的工资，赔偿。用人单位...

用人单位拖欠劳动者工资应该怎样办

在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决...

2022年用人单位拖欠劳动者工资，劳动者应该怎么办

用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最...

用人单位拖欠劳动者工资应该怎么办呢？

用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最...