没签劳动合同的员工如何维权

岗位培训但公司未签订劳动合同的，劳动者可以与用人单位协商签订劳动合同；用人单位侵犯劳动者合法权益的，...

公司没有签订劳动合同，又没有跟员工签订劳动合同，员工该怎么维权

不合法。 不签定劳动合同是违法行为，你可以要求单位支付双倍工资，最高为11个月。证据方面能够证明劳动...

公司与员工没有签订劳动合同，也没有跟员工签订劳动合同，怎么维权

没签订合同，可以主张未签订合同双倍工资差额，未缴纳社会保险，农业的可以要补偿，城镇户口可以要求补缴。...

没有劳动合同工伤怎么维权？

员工可以主张两方面的权利： 1、未签订劳动合同的，员工可以主张： 1、要求补签劳动合同。工作满一年仍...

没有劳动合同工作怎么维权

1、没有签订劳动合同，单位违法，当事人可以提出要求，要求单位签订劳动合同。若单位不签订的，可以提起劳...

老板拖欠工资，员工怎么维权，没有签劳动合同的劳动者应该怎样维权

如果签订的是劳动合同，这是不合法的；如果签订的是劳务合同，按劳务合同约定处理。根据《劳动合同法》第八...

没有签劳动合同的劳工怎样维权

因为工伤维权有个前提，必须有证据证明是因工作而受伤，而劳动合同是证明与公司存在劳动关系的直接证据。因...

没有签劳动合同，老板跑了，员工该如何维权，没有劳动合同如何维权

劳动合同法规定，订立劳动合同要双方协商一致、平等自愿，诚实守信的前提下签订。首先单位的行为是违法的。...

单位不给员工签劳动合同，又没有跟员工签劳动合同，员工该怎么维权

公司的行为已违法，你可依法维权： 1、单位未签署劳动合同，应支付你未签书面劳动合同双倍工资差额;如已...

公司不给员工签劳动合同, 也没有跟员工签劳动合同, 员工该怎么维权

第一、如公司没有缴纳社保，可要求补缴社保。社保在入职后一个月要办理，未办理可以社保部门投诉。 第二、...

公司不给员工签劳动合同，又没有跟员工签劳动合同，员工该怎么维权

注意收集在单位工作的证据，签到表、值班表、员工名册、集体照等，可以到劳动监察大队投诉。 1、没签劳动...

没签劳动合同员工受伤了怎么维权

单位没签合同受伤，经认定属于工伤的，虽然没签订劳动合同，但是只要证明存在事实劳动关系； 依然可以按照...

公司不签劳动合同，员工不走，员工怎么维权，不签劳动合同怎么维权

公司是从哪里搬到哪里呢？用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，用人单位...