工伤停工留薪期工资国家规定是多少

更新时间：2021.11.03

依据《工伤保险条例》规定，暂停工作保留薪水期的工资标准会根据原工资标准计算，不会少一分。员工在发生工伤前在该单位上班有十二个月的，原工资标准根据员工在工伤前十二个月每月应发工资的月平均工资来计算；没有十二个月的，原工资标准根据员工在工伤前工作了几个月的应发工资的月平均工资来计算计算。

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