社保和劳动合同不一致吗
首先我们解释这两个概念,养老保险,全称社会基本养老保险,是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动...
劳动合同和社保不一致吗
首先我们解释这两个概念,养老保险,全称社会基本养老保险,是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动...
社保和劳动合同的格式不一致吗
社保和劳动合同不一致一般就是说原来的单位缴纳社保,又在新的单位参加了工作签订了劳动合同,这种情况下可...
劳动合同和社保不一致的是否合法
如果劳动合同中约定的社保和实际缴纳的社保不一致,一般不合法。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工...
解除劳动合同和社保停保的时间不一致能领失业保险吗
停保日期和解除劳动合同日期不一致,只要劳动者是被迫辞职或者是被用人单位辞退的,是能领取失业金的。《中...
劳动合同和社保不一致
劳动合同和社保不一致的,只要是单位正常缴纳的是合法的。 用人单位缴纳社会保险的总原则: 1、用人单位...
劳动合同和社保不一致行吗
社保与劳动合同不一致也是合法的,只要是用人单位有正常的缴纳即可。不过,劳动者本人如果担心真的发生了工...
劳动合同和社保不一致合法吗
劳动合同和社保不一致通常来说也是合法的,只要是用人单位正常缴纳社保即可。劳动合同是劳动者与用工单位之...
解除劳动合同和社保停保的时间不一致能领取失业保险吗
停保日期和解除劳动合同日期不一致,只要劳动者是被迫辞职或者是被用人单位辞退的,是能领取失业金的。...
劳动合同是和社保是一起的吗?
社保是一种保险,劳动合同是一份协议。这是两种不同的东西。不过现在的公司大部分都有帮你交社保,前提是你...
社保和劳动合同不一致有效吗
只要你签订了劳动合同建立了劳动关系,按照《劳动法》的规定,用人单位就必须给劳动者进行投保。如果因特殊...
劳动合同的签订和上岗时间一致吗
劳动合同签约时间与入职时间不一定一致。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立...
解除劳动合同和社保停保的时间是哪些?
解除合同需要经历4个月或4个半月的时间,这只是一个平均时间,到每一个案件时则要看这个案件的复杂程度、...