未签订劳动合同辞退经济补偿金怎么算呢？

单位口头说要辞退你，你在没有接到正式书面通知（盖有公章）前，按时上班，否则拒绝办理离职手续。 1、没...

辞退员工经济补偿金的计算

辞退员工分三种情况： 一、依据《劳动合同法》第三十九条的情形辞退员工，单位不需支付经济补偿； 二、依...

辞退员工的经济补偿金计算

关于辞退员工经济补偿金是这样的，合法解除合同，经济补偿金=你就职6个月以内算半个月，6个月以上1年以...

被辞退，经济补偿金预期了，那经济补偿金要交滞纳金吗？

被辞退的话要看辞退原因，是你个人原因还是用人单位提出，如果是用人单位提出，那么补偿金要在你离职之后一...

劳动法辞退员工的经济补偿金怎么算

经济补偿金是在劳动合同解除或终止后，用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。对于经济补偿金的数...

辞退员工所得到的经济补偿金怎么算

1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年...

劳动合同的辞退经济补偿金该怎么算

用人单位非过失性辞退劳动者的，经济补偿金应该按劳动者在本单位的工龄来计算，每满一年补偿其一个月的工资...

用人单位被辞退的经济补偿金怎么算

1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年...

如何计算辞退经济补偿金

劳动合同经济补偿金计算依据工作年限和离职前十二月的工资来计算。...

辞退才付经济补偿金是怎么的？

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，...

辞退经济补偿金的计算方法是什么

辞退经济补偿金，以年为单位计算，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。...

未签辞退后的经济补偿怎么算？

公司索赔违约金，另外还有在公司一个多月的工资、未签劳动合同支付的2倍工资、最低生活保障金和经济补偿金...

辞退员工经济补偿是怎么算的

如果用人单位非过失性辞退员工的，需按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支...