工伤赔偿是由单位赔偿吗?
1、住院伙食补助费。 2、转外地治疗的交通、食宿费。 3、停工留薪期内的工资福利及陪护。 4、伤残津...
工伤赔偿应该由哪些单位负责
用人单位应当负担停工留薪期工资福利待遇、生活自理障碍护理、一次性就业补助金和五、六级伤残职工伤残津贴...
工伤赔偿可以由单位赔偿吗
依据《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付: (一)治疗工伤...
工伤赔偿金由用人单位赔偿吗
人力资源和社会保障局仅支付工伤保险基金应当支付的工伤赔偿待遇费用。由用人单位支付的工伤赔偿待遇(如停...
单位工伤赔偿款应该由谁来支付
关于劳动者工伤的赔偿,根据用人单位是否参加工伤保险而有所不同——一、由工伤保险基金支付的项目如果用人...
临时工工伤单位应该怎么赔偿
如果用人单位没有为劳动者缴纳社会劳动保险、也没有及时为其申报工伤,故本来可以由工伤保险基金支付劳动者...
工作时间受伤了, 单位应该赔偿吗?
工作时间受伤应当属于工伤,由工伤保险赔偿。所谓工伤保险赔偿,一般是指用人单位应当为其职工建立工伤保险...
工伤赔偿由单位承担吗
工伤保险待遇分为工伤保险基金与用人单位承担份额。 工伤保险基金承担:医疗费、住院治疗工伤的伙食补助费...
工伤赔偿是否由单位赔
1、单位缴纳过工伤保险的,除停工留薪期的工资及一次性就业补助金需要公司支付外,其他项目一般都是由工伤...
工伤赔偿由单位发工资吗
工伤之后,员工存在一个停工留薪期,工伤后工资赔偿由单位发吗,单位需要按月支付员工工资。如果单位没有支...
单位工伤应该怎么赔偿
1、职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者...
工伤单位应该赔偿多少
单位应该赔偿实际损失,享受工伤待遇,以及公积金 工伤保险条例 的相关规定,职工因工作遭受事故伤害或者...
工伤单位应该如何赔偿?
医疗费 1、要求:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。...