工作中脑出血算不算工伤

视同工亡。工作时间、工作岗位突发疾病，经抢救无效在48小时之内死亡的，视同工伤，是视同工亡(伤残等级...

工作中突然脑出血算不算工伤

员工上班期间突发脑溢血，经抢救无效在自医疗机构初次诊断之时起48小时之内死亡的，视同工伤；48小时之...

工作中脑出血算工伤吗

工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受...

工作中高血压造成脑出血算不算工伤

因为高血压引起的脑出血当然不算工伤，因为受伤的原因跟工作没有任何关系，不过，如果员工是在工作岗位和工...

工作时间脑出血算不算工伤

《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工...

工作过程中发生脑出血算不算工伤

《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工...

在工作中脑溢血算不算工伤

根据《工伤保险条例》规定：“在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者48小时之内经抢救无效死亡的，视同...

工作中脑出血算吗?

工作岗位发病经抢救无效48小时内死亡的，视同工伤。...

工作期间出了脑出血算不算工伤

上班期间脑出血是不能认定工伤的，但如果在抢救四十八小时之内死亡的，那么是可以视同为工伤，工伤的认定是...

因工作出现脑溢血算不算工伤

1、脑溢血属于疾病，不能认定工伤。突发疾病认定工伤的情形只有一种，即《工伤保险条例》第十五条第一项：...

工作中突发脑出血算工伤吗

不是工伤，48小时内死亡就可以依据工亡赔偿否则不可以...

工作中感到脑出血算工伤吗

工作时间、工作岗位，突发疾病经抢救无效48小时内死亡，可以认定工伤《工伤保险条例》第十五条职工有下列...

工作过程中脑出血算工伤吗?

在单位工作时脑出血肯定算是工伤。只要是在工作时间、工作地点，因为工作的原因导致的突发疾病或者身体侵害...