公司裁员是否要支付代通知金给员工

公司裁员劳动者可以获得经济补偿，如果用人单位未提前三十日通知劳动者的，需要支付代通知金。...

公司违法开除员工要给代通知金吗

法律允许用人单位解除劳动者合同，由于用人单位单方面解除合同，势必给劳动者造成一定的经济损失，而劳动者...

公司只给员工发基本工资合法吗

1、工资待遇应当及时按月或按周期支付，每月只支付基本工资的行为需要有双方进行明确约定，否则员工有权要...

公司只给员工发基本工资违法吗？

1、工资待遇应当及时按月或按周期支付，每月只支付基本工资的行为需要有双方进行明确约定，否则员工有权要...

公司解散需要给员工代通知金嘛

根据现行政策规定，因企业被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位提前解散的，确定终止劳动关系，经济...

公司安排的代通知金是正常工资吗？

通知金的工资标准是解除劳动合同时上个月的工资标准。...

工伤期间公司给员工发放基本工资吗

单位给员工的正常福利，在休工伤的员工也是可以享受的。工伤员工在停工留薪期间，员工工资福利应该保持不变...

公司辞退员工不给代通知金怎么办

可以要求经济赔偿 首先要看公司是因为什么原因与他解除劳动合同的。所以只能作大概分析。 如果是无法定的...

公司辞退员工代通知金是多少

代通知金的补偿标准是按照劳动者上一个月的工资标准确定的，如果上一个月的工资标准根本就不是当事人的正常...

公司裁员工资按基本工资算吗？

是应该按实发工资计算的。用人单位根据《劳动合同法》第四十一条规定裁员的，按照《劳动合同法》第四十六条...

公司提前多久通知对方需要扣员工基本工资

1、公司无权扣除员工当月的全部工资； 2、即使员工的行为给公司造成损失，公司也只能根据《工资支付暂行...

被开除的员工要给代通知金吗？

关于代通知金的条件只有唯一的一个，如果用人单位单方面要开除员工，无论是合法的还是违法的，只要没有提前...

公司扣员工基本工资违法吗

公司无权单方面扣员工的基本工资，但员工违法用人单位规章制度的，扣工资最多扣月工资的20%。 《工资支...