没有签劳动合同辞职有赔偿吗？

更新时间：2022.06.19

如果未续签的时间超多一年，那么法律会默认签订了无限期合同，员工辞职会得到用人单位的补偿。如果时间刚过期不久，员工主动提出辞职，那就没有相关的赔偿。如果劳动者不同意续签，那就可以解除劳动合同，此时单位没有赔偿的义务。如果用人单位答应续签，但是要求降低劳动报酬，此时劳动者拒签就会得到用人单位的补偿。

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