什么情况用人单位不给员工解除劳动合同吗
《劳动合同法》规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照第40条、第41条的规定解除劳动合同:从...
什么情况下用人单位要与员工解除劳动合同?
协商解除劳动合同没有规定实体、程序上的限定条件,只要双方达成一致,内容、形式、程序不违反法律禁止性、...
什么情况下用人单位会跟员工解除劳动合同
一、用人单位与员工协商一致,可以解除劳动合同。 二、过失性辞退 员工有下列情形之一的,用人单位可以解...
用人单位对员工单方解除劳动合同的情况
用人单位依法单方面解除劳动合同的情形如下: 一、劳动者试用期内不符合录用条件; 二、劳动者违反公司制...
什么情况用人单位不得解除劳动合同
劳动者有下列情形之一的,用人单位不得解除劳动合同: (一)患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧...
用人单位什么情况不能解除劳动合同
用人单位不能解除劳动合同的情况:《劳动合同法》第四十二条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依...
什么情况下用人单位可以解除劳动合同,用人单位解除劳动
只有在下面这些情况下单位才能和你解除合同有下列情形之一的,依照劳动合同法规定的条件、程序,用人单位可...
用人单位在什么情况下不得解除劳动合同,用人单位能解除劳动合同吗
患病或者非因公负伤,在规定的医疗期内。用人单位不得解除劳动合同。医疗期一般为3个月到24个月。《劳动...
员工在什么情况下,用人单位可以解除劳动合同
1、协商解除 根据《劳动合同法》第36条的相关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 2...
用人单位在什么情况下,不得解除劳动合同,单位能否解除劳动合同?
1、根据《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得解除劳动合同: (一)从事接触职...
什么情况下用人单位解除劳动合同不需要员工赔偿
用人单位与劳动者协商解除劳动关系。也就是在合同约定的期满前,用工双方合意解除劳动关系,未履行的劳动合...
什么情况下用人单位解除劳动合同
劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: 1、在试用期间被证明不符合录用条件的; 2、严重...
员工在什么情况下可以立刻解除劳动合同,用人单位解除劳动合同
按规定,员工休病假,公司是要按照规定照样发工资的。但是,有些员工因为病情较重,请的病假较长,或者是疾...
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