我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

快速导航

知道道从事疫情工作上班工资怎么算

更新时间:2022.06.08

疫情上班工资一般就是按双方合同约定的工资来进行支付,如果上班的时间正好遇到是属于法定的节假日,就需要按三倍工资来进行支付,如果是休息日就会按二倍的工资来进行支付。
展开更多

针对知道道从事疫情工作上班工资怎么算,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!

爱心律师推荐
  • 章法律师律所主任

    广东律参律师事务所

    擅长:民事诉讼、房产纠纷

    近期30天 评分:5.0 服务人数:487

    点击咨询

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法
更多 >

个税按照个税计征税率计算工资,工资范围在1-5000元之间的,包括5000元,免征个人所得...更多>>

相关短视频
更多 >
0'52

疫情期间不上班不发工资不合法。疫情停工非员工员工,不能挺停发员工的工资。疫情不上班应该有工...更多>>

专业问答
更多 >

劳动法没说,但是有相关的法律法规。根据人社部通知,企业因受疫情影响导致生产经营困难的,可以...更多>>

法师兄 生活法律常识 工伤赔偿

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询