外包工伤认定的标准有哪些

更新时间：2022.03.06

劳务外包人员工伤认定的标准是在工作时间或工作时间前后因从事工作或者收尾性的工作，而遭受到一些意外伤害事故的，感染职业病的，上下班途中遭受到的非本人主要责任的交通事故都是工伤，不过，劳务外包人员的工伤赔偿通常是由派遣单位负责的。

展开更多

针对外包工伤认定的标准有哪些，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题立即在线问律师

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法

更多 >

意外伤残十级认定标准包括如下： 1、器官缺损； 2、形态异常； 3、无功能障碍； 4、无医...更多>>

相关短视频

更多 >

2'15

根据我国《工伤保险条例》中的规定，工伤认定情形有： 1、在工作时间或场所内，因工作原因导致...更多>>

专业问答

更多 >

1、依据《工伤保险条例》工伤认定的标准和情形如下所示：第十四条：职工有下列情形之一的，应...更多>>