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劳动合同解除以后年假问题

更新时间：2022.06.16

解除劳动合同时，单位没有安排员工休年假，可以根据员工的工龄、休年假的时间，折算相应的工资。劳动者在单位工作1年到10年之间的，用人单位可以给予员工5天的带薪年假。?

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