交社保为什么要签劳动合同

1、你应该坚持事实劳动关系。 2、社保缴费虽然有“挂靠”二个字，但是我建议你首先可以向社保部门联系，...

劳动者入职后什么时候签劳动合同

用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。建立劳动关系，应当订立书面...

签订劳动合同后未交社保吗

和单位签订劳动合同后，单位和职工就必须按规定缴纳社保。 根据《社会保险法》的规定，不管用人单位和职工...

劳动合同签订后多久交社保

用人单位应当在劳动者入职一个月内与劳动者签订书面的劳动合同；用人单位应当在劳动者入职之日起，为劳动者...

劳动合同什么时候签？

劳动合同应当在用人单位与劳动者建立劳动关系同时签订，或自自用工之日起一个月内签订书面劳动合同。签订合...

什么时候签劳动合同

劳动合同应当在建立劳动关系时订立。已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月...

劳动合同什么时候签?

劳动者与用人单位建立劳动关系之后就应当签订劳动合同，最迟不能超过形成劳动关系的1个月。...

劳动合同什么时候签

根据劳动合同法，应该从建立劳动关系时订立劳动合同，但给用人单位一个月的宽限期。建立劳动关系对劳动者更...

什么时候签劳动合同?

“使用员工就必须签合同！” 劳动合同双方可以不约定试用期，也可以约定试用期限，试用期最长不得超过6个...

劳动合同什么时候签

劳动合同应当在用人单位与劳动者建立劳动关系同时签订，或自自用工之日起一个月内签订书面劳动合同。否则用...

什么时候签劳动合同

劳动合同应当自劳动之日起一个月内签订。用人单位下个月不与劳动者签订合同的，应当每月向劳动者支付双倍工...

签订劳动合同后什么时候可以买保险

用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，已建立劳动关系，但是...

劳动合同什么时候签合同

劳动合同具体应在用工之日起签订，最迟不能超过一个月。单位超过一个月未与劳动者订立书面劳动合同的，应当...