劳动关系仲裁具体流程是怎样的

更新时间：2022.03.16

劳动关系仲裁流程包括：案件受理、调查取证、调解以及裁决等流程。仲裁庭在查明事实的基础上，首先要做调解工作，努力促使双方当事人自愿达成协议。对达成协议的仲裁庭还需制作仲裁调解书。只要存在实际用工，就认定劳动关系存在，所以认定劳动关系存在只是个认定标准和举证的问题。

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