招用童工的处罚标准
《禁止使用童工规定》凡用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的...
单位招童工的处罚标准是怎样的
用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有...
招童工处罚
罚款或者吊销营业执照,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役。《中华人民共和国劳动法》第九十四条规定...
童工的处罚标准
《劳动法》只规定禁止使用童工,但没有规定具体具体的处罚方法。《劳动法》的相关规定如下:第十五条禁止用...
招收童工是否构成犯罪,招用童工会受到处罚吗企业是否招用童工处罚
招收童工是违法行为,会受到处罚,情节严重的,由工商行政部门吊销营业执照;我国《劳动法》第15十五条规...
处罚用童工的处罚标准
如果用人单位使用童工的,应当由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。...
别人招童工怎么处罚
根据《禁止使用童工规定》第六条第一款的规定,企业招童工的处罚为:每使用一名童工每月处5000元罚款,...
如何处罚儿童家庭成员招用童工?
公司招聘童工的处罚:文化旅游、人力资源和社会保障、市场监督管理部门责令限期改正,给予警告,没收违法所...
童工处罚标准
《劳动法》第15条规定,禁止用人单位禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位...
员工招人做童工怎么处罚
根据《禁止使用童工规定》第六条第一款的规定,企业招童工的处罚为:每使用一名童工每月处5000元罚款,...
招童工怎么处罚
《中华人民共和国劳动法》第九十四条 用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正...
怎么处罚招收的童工
1、招收童工的处罚:由劳动行政部门责令用人单位改正,每招收一名童工每月处5000元罚款;如果情节严重...
招收童工怎么处罚的
1、由劳动行政部门责令用人单位改正,每招收一名童工每月处5000元罚款,如果情节严重的,由市场监督管...
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