干了三天不走有工资么
上班三天离职有工资的,只要劳动者付出了一定的劳动,用人单位就应当支付其工资。依据法律规定,用人单位自...
旷工一天扣三天工资合法吗,扣三天
旷工一天扣三天工资不合法。旷工一天扣三天工资的规定,侵犯了劳动者劳动报酬权,是违法的。《劳动法》第5...
病假三天以上的员工能拿到工资吗
用人单位职工病假工资,由用人单位按照不低于当地最低工资标准80%依法自主确定支付办法。《劳动法》第四...
旷工三天被辞退能立刻领到工资吗?
旷工三天被辞退有工资。只要员工付出了劳动,那么就有享受劳动报酬的权利。如果劳动者旷工三天给用人单位造...
临时工做三四天被炒,能拿到工资吗
劳务派遣单位根据用工单位的要求为其选拔、派遣劳动者,由劳务派遣单位与被派遣劳动者建立劳动关系,负责其...
有没有临时工工伤一天不到要工资
1、不到一天的临时工受工伤的,用人单位应当将其送往医院接受救治; 2、并及时为其申请工伤认定; 3、...
旷工三天上个月工资可不可以拿的到?
旷工属于违反用人单位规章制度的行为,用人单位首先可以根据规章制度对劳动者进行处罚,如对劳动者处以罚款...
上三天班自己不干了有工资吗?
上三天班自己不干了有工资。工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。用人单位应当根据职工的实际出勤...
上班三天了,不干了会有工资吗
劳动者按规定辞职,用人单位应当支付劳动报酬。根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书...
上三天班自己不干了有工资吗
1、未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的; 2、低于当地最低工资标准支付劳动...
员工入职三天离职有工资吗?
员工入职三天,离职时也会有工资,只要是工作了,不管是工作几天,都会有工资的。根据公司的安排,一般会根...
旷工三天自动离职有工资吗
劳动者旷工三天,用人单位是没有权利拖欠其工资的,如果用人单位无故拖欠其工资的,劳动者可以向当地的劳动...
无工作辞职三天后有工资吗
工作三天辞职有工资。入职三天就辞职会发相应的工资,即使工作时间不满一个月,公司也应该按照出勤天数给计...
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