我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

快速导航

行政事业单位的工伤保险待遇如何?

更新时间:2022.02.14

工伤保险条例第三十七条规定 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。 2、劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
展开更多

针对行政事业单位的工伤保险待遇如何?,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法
更多 >

机关事业单位工伤保险待遇规定如下:职工因工作受到事故伤害或者职业病,享受工伤医疗。员工应在...更多>>

相关短视频
更多 >
1'39

工伤是指,劳动者因工作而受伤,因此,被认定为工伤的劳动者有权享受,用人单位和工伤保险基金支...更多>>

专业问答
更多 >

用人单位认为不是工伤的,应当由用人单位举证,提供证据证明职工受伤的情形不符合工伤保险条例第...更多>>

法师兄 生活法律常识 工伤赔偿

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询