劳动者离职后经济补偿金是多长时间内确定的

更新时间：2022.06.19

劳动者离职之后所要经济补偿金的仲裁时效是一年，应该从员工知道自身的合法权益受到侵犯以后的当天开始计算仲裁时效的。如果离职的时候公司应该支付经济补偿金的，员工其实可以在不解除劳动合同的情况下直接申请劳动仲裁维权的。

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