单位辞退员工补偿金包括社保吗?
补偿金包含社保和住房公积金基数。也包括奖金、加班费这些。经济补偿金=补偿时间×离职前的12个月的平均...
单位辞退员工补偿金包括社保吗
补偿金包含社保和住房公积金基数。也包括奖金、加班费这些。经济补偿金=补偿时间×离职前的12个月的平均...
劳动法辞退员工单位怎么赔偿
劳动法关于辞退补偿标准:《劳动法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工...
单位辞退员工赔偿金包含社保和基数吗?
补偿金包含社保和住房公积金基数。也包括奖金、加班费这些。经济补偿金=补偿时间×离职前的12个月的平均...
单位辞退员工的补偿金包括社保吗
包括,话包括奖金、加班费这些、经济补偿金=补偿时间×你离职前的12个月的平均工资(平均工资的算法:是...
辞退员工要求单位补偿社保工资吗
补偿金包含社保和住房公积金基数。也包括奖金、加班费这些。经济补偿金=补偿时间×离职前的12个月的平均...
新劳动法辞退员工单位怎么赔偿
劳动法关于辞退补偿标准:《劳动法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工...
单位违反劳动法员工被辞退应该给赔偿金吗
根据《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法...
单位辞退员工不缴社保可以补偿吗?
补偿金包含社保和住房公积金基数。也包括奖金、加班费这些。经济补偿金=补偿时间×离职前的12个月的平均...
单位辞退员工不缴纳社保有补偿金吗
一是公积金还不是国家层面的强制执行。二是因为劳动合同法等法规未涉及这方面的规定,只规定了未缴社保是违...
单位违反《劳动法》辞退员工怎么赔偿?
单位违法辞退,要支付双倍经济补偿金。经济补偿金的标准按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工...
最新劳动法辞退员工单位怎样赔偿
劳动法关于辞退补偿标准:《劳动法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工...
劳动法规定辞退员工单位怎样赔偿
1、劳动法关于辞退补偿标准:《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付...
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询