加班的工伤认定是否有效？

加班的工伤认定是有效的，加班工伤认定的依据为我国2011年1月1日实行的新修订的《工伤保险条例》，其...

工地代班伤人能否认定工伤

根据我国的《工伤保险条例》第二条规定：“中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户（以下称用人...

帮同事加班受伤是否能认定为工伤

1、劳动者帮同事加班受伤，如果具有在工作时间和工作岗位上，因履行工作职责受到暴力等意外事故伤害；或者...

帮同事加班受伤是否能认定为工伤

1、劳动者帮同事加班受伤，如果具有在工作时间和工作岗位上，因履行工作职责受到暴力等意外事故伤害；或者...

加班致残能认定工伤吗?

职工超时加班倒地致残可以认定为工伤。 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作...

代班受伤能否认定为工伤

构成工伤的前提是伤残员工必须与用人单位存在劳动关系。而劳动关系具有人身属性，不能替代。代班人与用人单...

帮同事加班受伤了是否能认定为工伤

帮同事加班受伤可以认定为工伤,帮同事加班受伤,是在工作时间内或者工作时间前后在工作场所内从事与工作有...

加班受伤是否应该认定为工伤

加班受伤应该认定为工伤： 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间（包括加班，下同）...

加班中受伤算工伤吗，主动加班受伤可否认定为工伤

主动加班，工作中受伤算工伤。职工主动加班，在加班过程中遭受事故伤害，是工作时间、工作场所、因为工作原...

职工在加班期间受伤单位能否认定为工伤

1、在单位加班单位知情 在单位加班，更符合工作场所的认定，而单位知情的情况通常是由单位支配、安排、要...

加班如何认定工伤

职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间（包括加班，下同）和工作场所内，因工作原因受...

受伤加班了能够认定为工伤吗？

帮同事加班受伤可以认定为工伤,帮同事加班受伤,是在工作时间内或者工作时间前后在工作场所内从事与工作有...

职工认定工伤职工的亲属可否参加工伤认定

用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定...