劳动合同到期未续签还能要求经济补偿吗

劳动合同已到期未续签仍然在本单位工作的，视为劳动合同的继续。用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情...

劳动合同到期未续签能要求赔偿吗

劳动合同到期的相关情况，具体你可以参照以下法律观点： 劳动合同到期，若公司不再与员工续签或提供的劳动...

劳动合同到期未续签可以要求补偿吗

劳动合同到期如果单位不与劳动者续签，用人是无法安排补休的，应当向劳动者支付未休的年休假期间的工资，依...

劳动合同到期未续签能补偿吗？

劳动合同的期限届满后，用人单位会与劳动者续签劳动合同，但也有不续签的情况下，此时可能需要用人单位向劳...

劳动合同未到期不续签合同能要求赔偿吗

如果单位不续签，需要进行经济补偿。经济补偿的金额应按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资...

劳动合同到期未续签能够补偿吗

劳动合同到期未续签，如果是单位不续签，需要进行经济补偿。如果员工不续签，要看具体情况。又细分为两种情...

劳动合同到期未续签需要补偿吗？

用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资；如果劳动者存在《劳动合同法》...

劳动合同未到期不续签可以要求补偿金吗

1.劳动合同不到期，无需赔偿，只有等劳动合同到期后，职工主张按不低于原待遇的条件签订劳动合同时，公司...

劳动合同到期没续签公司能要求补偿吗

劳动合同到期公司不续签有赔偿吗的问题回答如下1、合同到期，公司可以拒绝续签（即强制赶人）。但要支付经...

劳动合同到期公司不续签，能要求补偿吗

不续签劳动合同有赔偿吗？根据我国《劳动合同法》的规定，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动...

劳动合同到期，员工不续签，能要求补偿吗？

劳动合同期满，如果用人单位不打算续签劳动合同，劳动者可以得到赔偿吗根据《劳动合同法》的最新规定，劳动...

劳动合同到期未续签的补偿

用人单位自原劳动合同到期后超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的...

劳动合同到期未续签员工能补偿吗

固定期限的劳动合同到期，不续签是否有补偿要根据以下情形分析。 一、如果单位不续签，需要进行经济补偿。...