员工半年内辞退需要赔偿多少钱

用人单位无故辞退劳动者的，应当向劳动者支付赔偿金，按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿，劳动者做了...

员工入职不到半年辞退赔偿多少

1.员工入职不到半年被辞退，如果是被违法辞退的，一般赔偿员工一个月的工资。 2.赔偿金是按经济补偿标...

员工入职不到半年辞退赔偿多少钱

1.员工入职不到半年被辞退，如果是被违法辞退的，一般赔偿员工一个月的工资。 2.赔偿金是按经济补偿标...

企业辞退员工，一年半还要赔偿多少？

公司辞退员工一般会有经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳...

员工9年半被辞退赔偿金会给多少?

与劳动者经过协商后解除劳动关系的,支付劳动者经济补偿金即可.标准为该员工离职前12个月的平均工资计算...

工作半年被辞退赔偿多少

joven先生：首先对您的家庭遭此不幸表示慰问！对您体贴爱护家庭的精神表示敬佩！ 关于所询问题，第一...

工作半年被辞退赔偿多少？

具体赔偿数额还需要结合你的平均工资计算。请问你在那家单位工作多久了呢？有没有购买社保呢？你可以让我了...

辞退半年员工怎么赔偿

辞退在用人单位工作半年的员工，分以下情形赔偿： 1、违法辞退，劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合...

辞退员工需要赔偿多少，辞退员工赔偿多少

1、公司辞退你的原因是什么，原因不同，补偿或者赔偿是不一样的。 2、如果是你有以下的情形的，公司是不...

员工上班半年辞退补偿多少钱

补偿多少钱需要根据具体情况确定。 《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工...

不满半年的员工辞退补偿多少

不满半年的员工辞退的，此时补偿的标准是需要根据劳动者的基本工资水平来确定的。对于工伤赔偿的数额，此时...

工作五年半被辞退赔偿多少

按照劳动合同法规定，单位解除劳动合同，那么要支付劳动者经济补偿，而且工作5年半的，那么要支付6个月工...

没满半年员工辞退赔偿多少的经济补偿金？

要根据员工被辞退的原因来判定是否需要支付员工经济补偿或者赔偿金。如果是经济补偿的话，未一年满半年是可...