员工在母亲家摔伤属于工伤吗
很遗憾，这种情况应该是不属于工伤的。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：1、在工作时间和工作场所内...
试用期时员工摔伤算工伤吗
《工伤保险条例》第十四条第一项规定，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为...
劳动者在用人单位内摔伤，属于工伤吗
劳动者到用人单位打卡后在用人单位内摔伤，属于工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾...
在试用期内出现事故属不属于工伤
试用期内发生事故可以按工伤处理。《中华人民共和国劳动合同法》第19条规定，劳动合同期限在3个月以上不...
试用期内员工受伤属于工伤范围吗
《工伤保险条例》第十四条第一项规定，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为...
下班摔伤属于工伤吗
不是工伤，除非是发生交通事故受伤，而且不能是劳动者本人主要责任的情况下才是工伤。欢迎添加“法律讲坛”...
合同工摔伤属于工伤吗
劳务合同工，因为工作原因摔伤也应当认定为工伤。职工工作时间，工作场所内，因为工作原因摔伤，符合《工伤...
酒后摔伤属于工伤吗
如果单位认可或有证据证明吃饭应酬是单位安排的工作的可以认定为工伤。...
老乡在河南工地摔伤属于工伤吗
河南省工伤认定申请材料(五)工伤认定申请材料统一为A4纸大小，不属于A4纸大小的，应将材料粘贴至A4...
试用期发生事故属于工伤吗
《工伤保险条例》第十四条第一项规定，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为...
在上下班途中摔伤属于工伤吗
经常有人问：我上班路上骑车摔了一跤，公司要不要赔偿啊；下雪了，下班路上滑到摔伤了，是不是工伤等。我给...
试用期非工伤摔伤能辞退吗
依据我国劳动合同法的规定，在适用期内职工受伤的，虽然不是工伤，用人单位也需要给职工一定的治疗期限，如...
在上班途中摔伤属不属于工伤？
《保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事...
