工伤后多久能够解除劳动合同

因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的的劳动者，用人单位在医疗期后可以解除劳动合同。用人单位违法...

离职后多久可以解除劳动合同

离职后，劳动合同解除。劳动者离职应当提前30天以书面形式通知用人单位，试用期内应当提前3天通知用人单...

车祸后多久可以解除劳动合同

因为车祸造成了损伤，在规定的医疗期间内用人单位不可以解除劳动合同。如果涉嫌交通肇事罪或者危险驾驶罪被...

劳动合同解除后多久可以申诉

劳动者与用人单位解除劳动合同关系之日起在一年内可以就关于劳动争议问题进行申诉。参照《劳动争议调解仲裁...

合同解除后多久可以劳动仲裁

劳动者已经办理劳动合同解除手续后，若存在劳动纠纷，劳动者可以申请劳动仲裁，劳动者通常应当自劳动者争议...

劳动者旷工多久可以解除劳动合同？

如果连续旷工15天属于严重违反用人单位的规章制度的情况，那么用人单位就可以解除劳动合同。一般来说，旷...

劳动者旷工多久可以解除劳动合同

1.在劳动法中没有规定旷工多少天就会解除劳动合同，一般情况下旷工解除劳动合同的规定是在公司的规章制度...

拖欠工资到解除劳动合同，旷工多久可以解除劳动合同

连续旷工几天才能解除劳动合同，目前法律上没有统一规定 一般的公司都规定，无故旷工三到五天，就可以单方...

旷工多久可以自动解除劳动合同

如果劳动者无故旷工的天数达到了严重违反用人单位规章制度的程度，用人单位可以单方面解除劳动合同，不需要...

工伤后多长时间可以解除劳动合同

劳动者发生工伤后，如果提出辞职的，一般三十日后或者解除合同；劳动者经治疗伤情相对稳定，开始享受伤残待...

工伤以后多长时间可以解除劳动合同

工伤后想解除劳动合同的，即用人单位解除劳动合同须经法定医疗期满后才可以解除劳动合同，劳动者自愿提出解...

旷工多久可以自动解除劳动合同？

旷工几天解除劳动合同由用人单位规章制度规定，一般为十五天。 劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人...

工伤多长时间后可以解除劳动合同

工伤后解除劳动合同：用人单位解除劳动合同的须经法定医疗期满后才可以解除劳动合同，劳动者自愿提出解除劳...