首页
我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

快速导航

病假员工辞退有什么待遇

更新时间：2022.06.18

补偿标准：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
展开更多

针对病假员工辞退有什么待遇，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法
更多 >

被解除劳动合同的，没有经济补偿。用人单位违反规定解除劳动合同的，应当按照经济补偿标准的二倍...更多>>

相关短视频
更多 >
0'58

当兵16年退伍待遇包括以下内容： 1、退伍费待遇：部队会按有关规定，一次性支付退伍费，当月...更多>>

专业问答
更多 >

如果公司以劳动者生病请病假为由将劳动者辞退，属于一种违法辞退，用人单位应当向劳动者支付赔偿...更多>>

辞退员工年假的标准是多少推荐阅读
法师兄 生活法律常识 工伤赔偿

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询