劳动法不让迟到是否要与公司解除劳动合同?

更新时间：2021.11.04

员工迟到解除劳动合同一般情况下是不符合法律规定的，依据国家的有关规定劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。但是迟到的问题在不同的企业有着不一样的规定，但是只要不涉及一些原则性的问题的解除劳动合同就会较难。

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